photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Statut : Titulaire, CDI ou CDD                                                                      Catégorie : A   Organisation du travail :         -          Poste à temps plein   37h30              -          Horaires :  9h - 17h -          Repos fixe                                         -          Organisation du temps de travail : Du lundi au vendredi   Lieu de travail : Site de Chateauroux                        Déplacements liés à la fonction : oui    Suppléance (le cas échéant) : Néant   POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS HIÉRARCHIQUES   Directeur général Coordonnateur général des soins Cadre socio-éducatif   POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS FONCTIONNELLES   Collaboration avec les médecins, le service parcours de soins des patients, les cadres de sante et les équipes paramédicales. Collaboration avec les services administratifs Echanges avec les partenaires internes et externes à l’établissement. Toute relation nécessaire dans le cadre de ses missions   _ _ MISSIONS DU SERVICE   Le service social, accueille, informe, oriente, aide les patients _(consultants ou hospitalisés)_ et leur famille, et leur assure[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Fresnes-sur-Escaut, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Association des Centres Sociaux de la Région de Valenciennes (ACSRV) recherche pour le Centre Socioculturel de Fresnes - sur - Escaut un médiateur social et numérique H/F en contrat adulte relais MISSIONS : - Accompagne et soutient les personnes en difficulté dans ses domaines variés (éducation, prévention, accès aux droits, participation des habitants, transport, insertion vers l'emploi) - Assure un rôle de médiation entre la population des quartiers autour de diverses thématiques. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir, écouter, exercer toute activité qui concourt au lien social. - Travaille en collaboration avec l'équipe du Centre et contribue à l'amélioration du cadre de vie. - Mettre en relation les habitants avec les institutions dans une démarche "aller-vers". - Informe et accompagne les habitants dans leurs démarches. - Facilite le dialogue entre les habitants et les institutions. - Aide à la résolution des petits conflits de la vie quotidienne par la médiation et le dialogue. - Développe la capacité d'initiative et de projet dans le quartier et la ville. - Peut concourir au développement de la vie associative. - Développe des démarches de "aller-vers" et de travail[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association ICIELA recherche pour son centre social Pile Ste Elisabeth situé 57, rue du Pile un(e) écrivain public. L'écrivain public est « la plume « de l'usager ». Il/elle accompagne les habitants dans leurs démarches administratives qui peuvent être rendues complexes par des difficultés liées à l'analphabétisme, l'illettrisme ou encore l'illectronisme. Missions : - L'écrivain public assure du lundi au vendredi des permanences sur RDV d'accès aux droits pour les habitants des quartiers Moulin Potineriez et quartiers limitrophes. - Il/elle accompagne les habitants dans leurs démarches administratives (CAF, Sécurité sociale, MDPH, Préfecture, Pôle Emploi, etc.). Il/elle résout les situations avec l'usager en rendant accessible et intelligible le langage des administrations. - Il/elle entretient un réseau de partenaires avec les structures et administrations ressources. Il/elle peut orienter les habitants vers un service ou une administration spécialisée au besoin. - Il/elle travaille étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire du centre social : référente RSA, référente famille, référent Jeunesse, etc. Notamment dans le cas de situation complexes. - Il/elle[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Participer à un projet pédagogique basé sur le respect du rythme de l'enfant et évoluer dans un environnement écologique, multiculturel, associatif et familial vous intéresse ? Rejoignez Giving Tree ! NOTRE ASSOCIATION : Giving Tree est une crèche parentale bilingue (français/anglais), inspirée par la pédagogie Montessori et attentive à la protection de l'environnement. Située à Strasbourg, la crèche entend proposer un accueil de qualité aux 23 enfants âgés de 10 semaines à 4 ans fréquentant la structure. Son objectif est de permettre aux enfants de grandir et de se développer harmonieusement, en valorisant la coéducation. TYPE DE CONTRAT : Contrat à durée indéterminée, à temps plein : 35 heures hebdomadaires POSTE À POURVOIR au plus tôt HORAIRES D'OUVERTURE DE LA STRUCTURE : de 07h45 à 18h45 du lundi au vendredi. Planning à définir dans ces horaires maximum. MISSIONS : Vous serez chargé-e de l'accueil des enfants âgés de 3 mois à 4 ans et de leurs familles. Vous veillerez au respect des conditions d'hygiène et de sécurité afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant. Vous réaliserez les soins des enfants au quotidien (change, aide au repas, sommeil...).[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Ravoire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé de la fonction ou du poste Responsable de Secteur Pôle Enfance et Parentalité Temps partiel ou temps plein (80 à 100%) Finalité Dans le cadre de ses missions, le responsable de secteur Enfance et Parentalité de l'ADMR de Savoie s'assure de la coordination et de la réalisation des interventions auprès des familles. Il est le garant de l'application des procédures départementales sur son secteur. Il rend compte de façon régulière au Cadre Enfance et Parentalité, Responsable d'Entité et à la gouvernance bénévole de l'association Enfance et Parentalité 73. Activités principales Analyse la demande d'intervention formulée par les prescripteurs auprès des familles, propose et met en œuvre le service le plus adapté. Effectue le diagnostic et l'évaluation des besoins dans la famille Manage une équipe de TISF et/ ou ADF en lien avec les responsables bénévoles. Organise la continuité des interventions du personnel chez les bénéficiaires vérifiant le planning avec le logiciel métier dédié. Vérifie la bonne exécution des plannings en procédant à la validation des interventions. Il fournit les éléments de salaires et facturation aux services de la Fédération. Informe[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Cranves-Sales, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

- Encadrer une équipe de huit salariés en insertion - Assurer la bonne réalisation des chantiers commandés à l'association en respectant les délais ainsi que les règles de sécurité. - Donner ou redonner des repères professionnels aux salariés en insertion (respect des consignes, du matériel, du travail, de l'hygiène ... ) - Transmettre ses savoirs et compétences aux salariés en insertion - Veiller au bon entretien du matériel et des locaux mis à disposition - Travailler en collaboration avec les autres permanents de l'association pour le suivi des parcours des salariés en insertion.

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : 1. Structurer le parcours de santé individuels des enfants et des jeunes majeurs (0-21 ans) ; 2. Contribuer au bon fonctionnement du service Enfance protégée. Activités : 1. Structurer le parcours de santé individuels des enfants et des jeunes majeurs (0-21 ans) - Favoriser l'entrée des enfants et des jeunes dans le cadre du parcours Enfance protégée, en collaboration avec le médecin traitant ou le médecin de PMI, et en lien avec les partenaires de l'aide sociale à l'enfance ; - Initier un suivi en santé de l'enfant en lien avec le médecin traitant et les partenaires de son accompagnement par la réalisation d'un bilan de santé global ; - Garantir un parcours de soins gradué selon les besoins (somatique, santé mentale ou complexe), veiller à la mise en œuvre des préconisations issues des bilans de santé, et orienter vers les ressources adaptées ; - Recueillir l'ensemble des comptes-rendus de consultations, des examens et bilans concernant le jeune, les transmettre au médecin traitant ; - Assurer l'actualisation des bilans de santé. 2. Contribuer au bon fonctionnement du service Enfance protégée - Participer à l'évolution des pratiques, des[...]

photo Gérant / Gérante d'équipement sportif

Gérant / Gérante d'équipement sportif

Emploi Administrations - Institutions

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS GENERALES L'agent assure la propreté des espaces, la maintenance courante et la surveillance des installations sportives afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur accessibilité pour les usagers. Il contribue à l'accueil et à l'orientation du public, participe à l'activité évènementielle municipale et veille au respect des règles de sécurité et d'hygiène. MISSIONS ET ACTIVITES Entretien et maintenance courante des équipements sportifs - Assurer le nettoyage quotidien (sols, vestiaires, sanitaires, tribunes, abords) - Effectuer de petites réparations et interventions techniques de premier niveau - Participer à la maintenance des matériels sportifs (filets, buts, équipements spécifiques) - Veiller au bon état de fonctionnement et signaler les dysfonctionnements ou dégradations Surveillance et sécurité des équipements - Surveiller l'utilisation des installations et veiller au respect des règles de sécurité - Contrôler les accès et accueillir les usagers (clubs, scolaires, associations, public) - Intervenir en cas d'incident technique ou physique, ou d'urgence et alerter les services compétents - Informer sur les règles d'utilisation des installations[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Isle-d'Espagnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD des Ecureuils en quelques mots Située à L'Isle-d'Espagnac, aux portes d'Angoulême, la Résidence Les Écureuils est un établissement privé à but non lucratif, géré par l'association ARDEVIE. Elle accueille des personnes âgées en perte d'autonomie dans un cadre de vie chaleureux et sécurisé. Doté de 93 lits d'hébergement permanent, 3 lits d'hébergement temporaire et 14 places de Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), l'EHPAD propose un accompagnement personnalisé et une prise en soins globale, grâce à une équipe pluridisciplinaire attentive et engagée. L'établissement bénéficie d'un environnement verdoyant, à proximité immédiate des transports, et place la vie sociale, le confort et le respect de la personne âgée au cœur de son projet. Descriptif du poste Nous recrutons dans le cadre d'un CDD de remplacement un.e infirmier.ère coordinateur, à temps plein. Vous exercerez sous la responsabilité du directeur de l'établissement et serez membre de l'équipe de direction (qui comprend le médecin coordonnateur, la responsable hôtellerie-restauration et la directrice). Vous encadrerez une équipe de soins pluridisciplinaire composée notamment d'infirmier.ères, d'aides-soignant.es,[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Emploi

Saint-Lys, 31, Haute-Garonne, Occitanie

!! La Fédération Régionale des Maisons des Jeunes et de la Culture (FRMJC) d'Occitanie recrute pour le poste d'ANIMATION JEUNESSE référent 11-15 ans à la MJC de Saint-Lys (31) sous CCD sans terme précis !! LE POSTE Sous la responsabilité de la direction et en concordance avec les objectifs suivants auprès des 11- 15 ans : Proposer des loisirs éducatifs, développer la citoyenneté, favoriser les actions de découvertes et éducatives, prévenir des conduites sociales dérivantes (harcèlements, addictions.), accompagner les projets collectifs, favoriser le faire ensemble. Vous aurez pour mission de - Diriger, préparer, gérer et animer les temps d'accueil loisirs jeunes (séjours, sorties à la journée, stages de découverte, chantier, .) ALSH - Proposer, préparer, gérer et animer les temps et les actions dédiées à l'atteinte des objectifs - Assurer l'animation du Conseil Municipal des Jeunes dans le cadre du projet MJCCS. - Participer à la fonction Accueil de la MJCCS et du lieu jeunesse (#58). Véritable ambassadeur (F/H) de la Fédération régionale, Femme, Homme de terrain, vous inscrivez votre action dans le projet régional (Pratiques numériques et Fablab, échanges européens.)[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

*** Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre CV*** Au sein de la Direction de l'Enfance, de l'Education, de la Jeunesse et des Sports, le Chef de Service (F/H) aura en charge l'encadrement des équipes, le pilotage administratif, technique, budgétaire des projets, en lien avec les partenaires du territoire. Vos missions : - Animer, diriger et manager le service Sports et Loisirs ; - Préparer et suivre l'exécution du budget du service Sports et Loisirs ; - Aider les élus à concevoir, puis mettre en œuvre une politique sportive cohérente en liaison avec le secteur associatif ; - Être l'interlocuteur privilégié des élus du secteur et des associations sportives ; - Organiser des manifestations sportives capables de dynamiser la vie sportive ; - Soutenir les manifestations sportives organisées par les clubs ; - Gérer les équipements sportifs de la Ville et de l'Agglomération d'Agen ; - Assurer la maintenance des équipements sportifs municipaux et communautaires ainsi que leur promotion ; - Participer à l'élaboration des projets de construction et de rénovation des équipements sportifs et effectuer les démarches de recherche de financements. Votre[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Sous la responsabilité de la Direction Générale, le-la Responsable de Service Éducatif sera chargé(e) de l'encadrement des équipes socio-éducatives de son service. En s'appuyant sur son expertise et sur les activités du service, il-elle garantira la mise en œuvre des actions socio-éducatives auprès des personnes accompagnées et contribuera activement à la stratégie globale de l'association. Missions principales : - Le/la coordinateur(trice) de service éducatif ou social assure la mise en œuvre opérationnelle du projet de service en lien direct avec le Responsable de service. - Il/elle coordonne l'action de l'équipe, organise le travail quotidien, veille à la continuité et à la qualité de l'accompagnement des usagers. - Il/elle assure un rôle d'appui technique et organisationnel auprès des professionnels, tout en garantissant le respect des procédures, du cadre légal et des valeurs de l'association. Activités et responsabilités 1. Coordination des actions éducatives et sociales 2. Appui technique et soutien aux équipes 3. Suivi administratif et organisationnel 4. Partenariat et réseau 5. Participation à la vie institutionnelle Profil recherché : -[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Présentation de l'association Le Réseau IAE 94 est une association départementale créée en 2013, dont l'objet est d'animer et de représenter les Structures d'Insertion par l'Activité Economique du Val-de-Marne. Les missions du Réseau IAE 94 sont les suivantes : - Favoriser le développement économique des SIAE adhérentes : recensement et promotion des offres de services des SIAE adhérentes, sensibilisation des acheteurs publics et privés, accompagnement des actions mutualisées favorisant l'activité économique des structures - Favoriser la montée en compétences des SIAE adhérentes : mise en œuvre d'actions de rencontres, d'informations, d'échange de pratiques et d'expériences entre structures - Favoriser la montée en compétences des publics des SIAE adhérentes : mise en œuvre d'actions de formations mutualisées auprès des salariés en parcours (formations savoirs de base, ateliers numériques, etc.) - Informer, représenter et promouvoir les SIAE adhérentes : mise en œuvre d'actions de promotion des SIAE, de représentation des intérêts, d'information et de communication. Description du poste En 2018, le Réseau IAE 94 s'est structuré en tant qu'organisme de formation et porte[...]

photo Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Emploi Social - Services à la personne

Monthermé, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.Critères de l 'offre< p>Métiers :< p>Aide soignant H F < li>Expérience min :< p>débutant à 2 ans< li>Lieux :< p>Monthermé 08 < li>Conditions :< p>20 005 € 23 619 € par anTemps Partiel< li>Présentation de la Croix Rouge< b>< p>< p>Vous rejoignez une filière "Personnes âgées Domicile " qui a à cœur de développer une philosophie singulière de prise en soins et d 'accompagnement autour de la participation et de l 'inclusion sociale < p>La filière se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel aussi la qualité de vie au travail des professionnels est au cœur de nos préoccupations Nos valeurs permettent à chacun personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté un réel épanouissement < p>L 'EHPAD Saint Antoine à Monthermé a une capacité d 'accueil[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Sous l'autorité du président de l'association et en cohérence avec le projet de l'association, le directeur ou la directrice aura pour mission de : Piloter le fonctionnement de l'association. Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des personnes hébergées. Coordonner la gestion des ressources humaines, administratives et financières de l'association. Piloter le fonctionnement de l'association - Mettre en œuvre le projet associatif à travers le travail des équipes, les projets, les représentations externes. Apporter au bureau : . Une aide à la décision de l'association sur son évolution quantitative et qualitative : . Une aide à la préparation des supports de communication externes. - Préparer avec le Président : . Les Instances statutaires et les documents statutaires (AG, CA, bureau, séminaires.) . Les rencontres avec les partenaires publics : Préfecture, DDETS, Département, villes.. - Gérer les différents plannings : instances, réunions, suivi de projets, actions. - Promouvoir le Habert comme un acteur local de la solidarité : . Participer aux rencontres locales avec les différents réseaux et partenaires . Identifier les coopérations[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Rémering-lès-Puttelange, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Puttelange-aux-Lacs (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Neufgrange, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de NEUFGRANGE (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Théding, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de THEDING (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Woustviller, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Accompagnateur périscolaire (H/F) pour sa structure de Woustviller (Moselle). Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Social - Services à la personne

Epping, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de EPPING (Moselle) Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Plobsheim (Alsace) Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur majeur du développement social local, le centre social Moulin à Vent est une association implantée à Roanne sur le quartier Clermont, comprenant un quartier prioritaire politique de la ville. L'association recrute un.e directeur (trice) en CDI. La vie associative est organisée autour d'un bureau et d'un Conseil d'administration (10 membres). Son équipe de professionnels (environ 16 ETP) est composée de 18 salariés permanents (CDI) et de salariés saisonniers (CEE) pour ses accueils de loisirs. Elle est accompagnée par une équipe d'une trentaine de bénévoles pleinement investis dans la gestion de l'association et/ou l'organisation des activités. L'association gère un budget de 900k€. Son projet actuel s'articule autour de différentes actions et services : - secteur enfance jeunesse 3-17 ans - secteur familles - secteur crèche (capacité d'accueil de 18 places) - accueil Le centre social héberge 3 associations et entretient un partenariat avec de nombreux acteurs locaux. Le projet social en cours du CS s'inscrit autour de 5 axes prioritaires Aujourd'hui le centre social est engagé dans le renouvellement de son projet social, qu'il devra déposer d'ici fin juin 2026 en[...]

photo Responsable des achats

Responsable des achats

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF 03-63 recrute un Responsable Achats H/F en CDI temps plein Poste à pourvoir dès que possible Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins. Rejoignez une équipe au cœur des fonctions achats de l'association. Sous la de la direction générale, le ou la responsable des achats a pour mission de mettre en place une politique achat étendue à l'ensemble de l'association, de coordonner les achats nécessaires aux activités de l'ANEF 03-63, le tout dans une démarche RSE à ancrer dans l'association. Basé au sein du siège, en proximité des fonctions contrôle de gestion, le ou la responsable achat aura à intervenir auprès des différents services de l'association, afin de recueillir les besoins et de veiller au respect de nouvelles procédures d'achat. Il ou elle travaillera également en proximité du service technique, afin de veiller au stock. Responsabilités : Sous la responsabilité de la direction générale, vous garantissez le bon fonctionnement[...]

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Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Social - Services à la personne

Mouleydier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Chemins d'Enfances en Périgord, association loi 1901 qui œuvre à la protection, à l'accueil et à l'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes sur tout le territoire de la Dordogne, recrute : Un(e) Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère) Vous rejoignez la Direction Générale de l'Association ayant la gestion de 2 établissements : « Le Foyer 3 F » à Bergerac et « La Maison d'Enfants de la Vallée » à Lalinde et Castelnaud-La-Chapelle. Les équipes sont constituées de 160 ETP. Par délégation de la Directrice Générale et dans le respect du projet associatif et des orientations stratégiques associatives, vos missions sont les suivantes : Le DAF est garant de la bonne gestion financière, administrative et des ressources humaines de l'association, par délégation de la Direction Générale et dans le respect des obligations légales, réglementaires et des valeurs de l'Association. Gestion financière - Élaborer et suivre le budget global et les budgets par établissement ; - Superviser la comptabilité générale et analytique ; - Assurer la fiabilité des comptes et produire les états financiers ; - Préparer les rapports financiers pour le Conseil[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Oissel, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans une volonté de renforcer la coopération entre le secteur médico-social et le champ associatif, l'EPNAK (au travers du SESSAD TSA « Des Roches ») et l'association Préhandys 276 ont choisi de mettre en commun une ressource administrative. Ce poste d'assistant administratif, partagé à temps plein entre les trois structures, répond à un double objectif : assurer un appui administratif de qualité au service des équipes et des usagers, et renforcer le partenariat entre les établissements et l'association par un lien de travail et de communication permanent. Le SESSAD (Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile) TSA (Troubles du Spectre de l'Autisme) « Des Roches » a pour mission l'inclusion d'enfants, adolescents et jeunes adultes présentant un TSA. En lien avec les partenaires du droit commun et les opérateurs médico-sociaux et sanitaires, le service propose un accompagné personnalisé adapté aux besoins des usagers et de leur famille. L'association Préhandys 276 est une association de type loi 1901 qui vient en aide aux familles d'enfants porteurs de handicap depuis 2015. L'association est composée de bénévoles qui, par leur vécu, sont à même d'accompagner individuellement[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. L'AFIPH recrute 1 ASSISTANT SOCIAL (H/F) en CDI à temps partiel pour le FAM / Foyer de Vie La Monta et la MAS de la Charminelle et pour le Tréry à Vinay. L'EAM/EANM La Monta est un établissement qui accueille 68 personnes en situation de handicap porteurs d'une déficience intellectuelle associée à des troubles concomitants (psychiques, comportement, autisme). La Maison d'Accueil Spécialisée La Charminelle accueille 40 personnes en situation de handicap n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et dont l'état nécessite une surveillance et des soins constants. Le Foyer du Tréry accueille 50 adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques. Vos objectifs : Orienter et accompagner vers des dispositifs d'aides afin de favoriser l'insertion sociale, professionnelle et la réalisation du projet personnalisé des personnes accompagnées. Réaliser des interventions sociales, individuelles ou collectives, en vue d'améliorer par une approche globale[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement pour son site de Mende, l'Association L'ARECUP, recherche un encadrant technique d'insertion. Ce poste d'encadrant technique relève à la fois du domaine technique (réemploi, manutention, gestion des stocks et des plannings) et de l'insertion professionnelle (travail avec l'accompagnatrice socio-professionnelle). Vous gérez le stock d'objets et les filières de tri. Vous coordonnez l'organisation de l'atelier. Vous organisez les collectes et les livraisons. Vous formez les salariés en insertion à la réparation des meubles et de l'électroménager. Vous participez, avec l'accompagnatrice socio-professionnel à l'élaboration des projets professionnels. Missions principales : -Assurer l'encadrement et la formation des salariés en insertion. -Superviser la valorisation des objet : Collecte, tri, réparation et vente au magasin. -Gestion des plannings des valoristes , de l'activité en atelier et en magasin. - Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité Qualités recherchées : -Communication, écoute, ouverture d'esprit et diplomatie -Rigueur et autorité, capacité à travailler en équipe -Capacité à gérer les conflits - Adaptabilité, autonomie[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Vescovato, 993, Haute-Corse, Corse

Sous la responsabilité de la direction de l'association, vous aurez pour mission principale de concevoir et d'animer des activités variées à destination des enfants âgés de 3 à 11 ans, comprenant des ateliers manuels, artistiques et sportifs. Vous veillerez en permanence à leur sécurité physique, morale et affective. Vos missions principales Pendant le temps scolaire : - Pause méridienne (11h20 - 13h30) Prendre en charge les enfants à la sortie des classes de l'école élémentaire Mettre en place et animer des jeux sportifs avant et après le temps de repas - Temps périscolaire du soir (16h20 - 17h45) Encadrer les enfants lors de la garderie et/ou de l'aide aux devoirs Pendant les vacances scolaires et les mercredis (7h30 - 17h45) : Participer aux réunions de préparation et d'organisation des périodes de vacances Concevoir les activités et rédiger les fiches techniques des ateliers Réaménager les espaces d'accueil (organisation des salles, préparation des décors) Animer des ateliers sportifs et artistiques adaptés aux enfants de 6 à 11 ans Avant chaque période de vacances scolaires ou chaque cycle de mercredis, des réunions d'équipe seront organisées afin de présenter[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre Service Mandataire recrute pour la Maison Partagée de Vie Cettefamille basée à Saint Fiel des Assistants(es) de Vie Spécialisés(es) avec un focus particulier sur la maladie d'Alzheimer. Cettefamille est une association engagée dans l'accompagnement des personnes âgées vivant en colocation afin d'offrir un cadre de vie sécurisant et bienveillant, où chaque résident bénéficie d'un soutien personnalisé adapté à ses besoins 24h/24h et 7J/7J. Missions principales: - Aider les colocataires dans les activités quotidiennes tout en respectant leur fragilité : toilette, habillage, préparation des repas, - Gérer les tâches ménagères pour assurer un environnement propre et sécurisé, - Offrir un soutien émotionnel et des activités adaptées aux capacités des colocataires. - Promenade, activités ludiques, stimulation, courses - Garde de nuit. Profil recherché: - Diplôme ou formation dans le domaine de l'accompagnement des personnes âgées - Connaissance des besoins spécifiques liés à la maladie d'Alzheimer - Patience, empathie, et bonnes compétences relationnelle --- Immersion possible avant prise de poste ---

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Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Campbon, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans deux grands domaines d'activités : Actions socio-éducatives et scolaires / Protection de l'enfance. La mission Met en œuvre la production culinaire, sous le contrôle des cuisiniers et de la cheffe de cuisine. Contribue à la qualité de l'accueil de nos différents publics (enfants en séjours scolaires, adultes en séjours de groupes.) par la réalisation de tâches variées (service/plonge/ménage). Les principales activités - Sous la responsabilité globale du directeur de l'établissement et sous l'autorité de la cheffe de cuisine, selon un planning précis, l'agent polyvalent de collectivité participe à la mise de table,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Dans le cadre du dispositif de Lits Halte Soins Santé (LHSS), l'association le Relais recrute un(e) travailleur social diplôme H/F. Les Lits halte soins santé offrent une prise en charge sanitaire et sociale à des personnes sans domicile fixe dont l'état de santé physique ou psychique nécessite des soins ou un temps de convalescence sans justifier d'une hospitalisation. Ils permettent aux personnes accueillies d'être hébergées en bénéficiant d'un suivi thérapeutique et selon les besoins, d'un accompagnement social. Les LHSS sont un dispositif du Pôle Hébergement - Santé (qui comprend également une Equipe Mobile Santé Précarité et Médiation en santé). Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous exercer notamment en lien avec la coordinatrice de parcours, l'aide-soignante, le médecin et les infirmières libérales. Vos missions sont les suivantes : - effectuer un état des lieux de la situation administrative et des droits ; effectuer avec la personne les démarches nécessaires selon les besoins ; par exemple : ouverture de compte, carte d'identité, accès aux plateformes administratives numériques, droits liés à la santé, avis d'imposition. -[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre des actions de résorption des bidonvilles situés sur le territoire de la métropole nantaise, et de la création d'une équipe mobile à destination des publics roms, l'association Aurore recrute des travailleurs sociaux H/F IMPORTANT Seules les candidatures motivées seront traitées, merci pour votre compréhension. ==> La lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créez un seul fichier PDF, comprenant votre CV + LM et déposez-le dans l'encart prévu à cet effet. Description des missions Votre rôle en tant que Travailleur social ? Accompagner les personnes accueillies et assurer la médiation afin de faciliter la communication entre les différents interlocuteurs. - Vous participez et animez la vie quotidienne de l'établissement - Vous accueillez, évaluez les besoins et proposez un projet personnalisé au sein de l'établissement - Vous concevez et organisez des activités individuelles ou collectives au sein du service ainsi qu'à l'extérieur - Vous contribuez à faire respecter les règles de fonctionnement de la structure: sécurité, tranquillité, hygiène, usage des équipements collectifs - Vous participez aux réunions[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Aiguilles, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'association Culturelle Sociale et Sportive du Queyras (ACSSQ) Crech'en'do recrute un(e)animateur/trice petite enfance (H/F) en remplacement d'un arrêt maladie Description du poste Accueil de l'enfant et sa famille. Participer à tous les actes de la vie quotidienne de l'enfant. Mettre en place différentes activités permettant la progression de l'enfant dans son développement psychomoteur, affectif et social. Participer aux tâches d'entretien. Compétence requise Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant. Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant. Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant. Capacité d'adaptation. Communication et travail en équipe. Profil recherché Débutant accepté Diplômes exigés : CAP AEPE ou titre équivalent Conditions du contrat de travail Date d'embauche : Dès que possible Date de fin de contrat : CDD de 2 mois Candidature (CV+LM) dès que possible. Entretien en fonction des candidatures

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Date prise de poste : mars 2026 CANDIDATS-ES :La particularité du financement impose 3 conditions cumulatives et OBLIGATOIRES - Habiter en Quartier Prioritaire de la Ville (https://sig.ville.gouv.fr) - Avoir 30 ans et plus - Être inscrit à France Travail Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées Description du service/de l'établissement Les missions du poste se concentrent autour des 4 axes suivant : Axe 1 : Accompagnement à la scolarité pour les enfants de 6 à 12 ans Axe 2 : Animation d'ateliers culturels et sportifs pour les enfants de 6 à 12 ans en lien avec les acteurs du quartier Axe 3 : Développement d'actions citoyennes pour les habitants Axe 4 : Accès aux droits pour les habitants Missions principales : Accompagnement à la scolarité pour les enfants de 6 à 12 ans. Animation d'ateliers culturels et sportifs pour les enfants. Développement d'actions citoyennes et accès aux droits pour les habitants. Profil recherché : Intérêt pour les enjeux éducatifs, sociaux et culturels. Expérience dans l'animation de groupes d'enfants et le travail avec un public adulte. Capacité à collaborer avec des partenaires et des bénévoles. Activités principales[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Agena recherche un Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) pour son Centre Maternel dans le cadre d'un accroissement temporaire de l'activité. Le poste est à pourvoir à partir du 25/02/2026 jusqu'au 25/03/2026. Poste en internat. Vous êtes : - Technicien.ne de l'Intervention Sociale et Familiale Vous aurez pour principales missions de : - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s). - Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions menées. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures,[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Gavisse, 57, Moselle, Grand Est

Il s'agit d'un CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, avec possibilité de renouvellement. Vos missions : GESTION DU SITE (environ 80% du temps de travail et sous la responsabilité de la Coordinatrice) : *Prendre en charge les activités administratives du site (préparation des plannings.) ; *Gérer l'équipe du site (6 animateurs/animatrices ) : -Organiser et animer les réunions d'équipe, -Accompagner la montée en compétence des animateurs. ; *Effectuer le suivi des enfants (jusqu'à 80 enfants accueillis simultanément) ; *Garantir l'état des locaux et demander, le cas échéant, les interventions nécessaires ; *Passer les commandes (matériel pédagogique, repas.) ; *Assurer une communication régulière des activités sur les différents supports à disposition. DIRECTION DE MERCREDIS RECREATIFS & ACCUEIL DE LOISIRS (environ 15% du temps de travail) : *Gérer l'équipe d'animateurs / animatrices ; *Valider l'adéquation des activités proposées avec le projet pédagogique et s'assurer de leur bon déroulement ; *Répondre aux interrogations / sollicitations des parents et leur transmettre les informations utiles ; *Garantir la sécurité physique, morale et affective[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Marçais, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Dans le cadre du pôle Transition Vers l'Emploi, et de l'activité maraîchage biologique en chantier d'insertion, l'association Le Relais recrute, un(e ) encadrant (e ) technique H/F pour le Potager de Marçais. Le poste est ouvert en CDD dans le cadre d'un remplacement sur arrêt longue maladie. Vous travaillez en lien avec le chef de culture et l'équipe de l'atelier de transformation. Vous serez en charge de l'encadrement d'une équipe de salariés en parcours d'insertion, et utilisez l'activité comme support d'aide au retour à l'emploi en vue de permettre l'acquisition d'une autonomie professionnelle. En lien avec les conseillers en insertion professionnelle, vous accompagnez et évaluez les savoir-être et attitudes professionnelles ainsi que les compétences transférables. Vous repérez les acquis et les difficultés. Vous mobilisez les salariés en insertion pour effectuer les divers travaux de maraîchage (semis, entretien, travail du sol, arrosage) et leur permettre une bonne compréhension des besoins en culture légumière. Vous veillez aux conditions de sécurité. PERMIS B boîte manuelle obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service Compétences[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Dans le cadre du dispositif de Lits Halte Soins Santé (LHSS), l'association le Relais recrute un(e) travailleur social diplôme H/F. Les Lits halte soins santé offrent une prise en charge sanitaire et sociale à des personnes sans domicile fixe dont l'état de santé physique ou psychique nécessite des soins ou un temps de convalescence sans justifier d'une hospitalisation. Ils permettent aux personnes accueillies d'être hébergées en bénéficiant d'un suivi thérapeutique et selon les besoins, d'un accompagnement social. Les LHSS sont un dispositif du Pôle Hébergement - Santé (qui comprend également une Equipe Mobile Santé Précarité et Médiation en santé). Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous exercer notamment en lien avec la coordinatrice de parcours, l'aide-soignante, le médecin et les infirmières libérales. Vos missions sont les suivantes : - effectuer un état des lieux de la situation administrative et des droits ; effectuer avec la personne les démarches nécessaires selon les besoins ; par exemple : ouverture de compte, carte d'identité, accès aux plateformes administratives numériques, droits liés à la santé, avis d'imposition. -[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'équipe « Bien Vieillir » de l'ASEPT conçoit et déploie une offre d'actions à destination plus de 60 ans, résidant à domicile ou non, prioritairement sur les zones dites « rurales » de Bourgogne Franche-Comté. Dans ce cadre, elle assure la coordination régionale d'un réseau d'animateurs en prévention-santé et participe à l'ingénierie et au développement de projets et d'actions innovantes selon les recommandations et les orientations actuelles (promotion de la santé, autonomie, ingénierie sociale). Les missions En lien avec la direction de l'association, le(la) responsable participe à l'élaboration de la stratégie de développement du pôle « Bien Vieillir » dont il(elle) pilote l'activité globale. Dans ce cadre : Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre d'une stratégie de développement, en tenant compte des orientations nationales et régionales appliquées au « Bien Vieillir ». Vous assurez le management et l'accompagnement d'une équipe constituée de 6 chargés(ées) de projets et d'animation, répartie sur la région. Vous pilotez des projets sur votre secteur, en appliquant la méthodologie adaptée. Vous assurez la coordination générale de l'activité : financement[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Entraide et Solidarités, Association dont le projet est de lutter contre la pauvreté et pour la justice sociale, recherche pour son chantier d'insertion par l'activité économique : Prise de poste : A pourvoir à partir du 31/01/2026 jusqu'au 15/06/2026 Missions : - Sous la responsabilité du chef d'atelier, l'encadrant technique met en œuvre la production dans le cadre d'une activité support qui vise l'accès à l'emploi durable des salariés en transition professionnelle. - Coordonne, forme et contrôle le travail des salariés placés sous sa responsabilité - Assure l'accompagnement professionnel des salariés en lien avec le chargé de mission emploi - Gère les stocks - Coordonne la sécurité Profil : - Connaissance des procédures d'entretien et de maintenance des locaux collectifs et industriels - Encadrement d'équipe, techniques pédagogiques - Calme, rigueur, discrétion, logique et organisation - Faire preuve de capacités relationnelles - Permis de conduire B exigé - Une qualification ou un diplôme dans le secteur de la propreté serait un plus Rémunération : Rémunération mensuelle selon l'ancienneté et la formation en référence aux grilles indiciaires des salaires spécifiques[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la direction et en lien avec l'ensemble des services, le-la chargé-e d'administration assurera les missions suivantes : Gestion budgétaire et financière de l'association dans son ensemble. -Élaboration et suivi des budgets de l'association, en lien avec la direction -Suivi budgétaire, administratif et juridique des activités de l'association (bureau de production, médiation, projets européens, festival, etc.), en lien avec les services concernés -Supervision et gestion de la comptabilité (jusqu'à l'édition des états financiers), de la trésorerie ainsi que des partenaires bancaires, en relation avec la personne en charge du secrétariat comptable. -Gestion de la relation avec l'expert-comptable et le commissaire aux comptes, en relation avec la personne en charge du secrétariat comptable ; -Gestion administrative, juridique, sociale et financière des compagnies et artistes du bureau de production en lien avec les personnes en charge de la production des artistes. Gestion administrative et juridique de l'association dans son ensemble -Recherche et développement de financements publics ; -Réalisation des dossiers et bilans de subvention, en lien avec la[...]

photo Auditeur / Auditrice qualité services

Auditeur / Auditrice qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions : Vous êtes en charge de concevoir, impulser, animer et coordonner la mise en œuvre de la démarche qualité et de la politique de prévention et de gestion des risques professionnels au sein de l'Association. - Vous aurez pour objectif de structurer, mettre en œuvre et développer une véritable culture transversale de la qualité au sein de l'Association et de ses différents pôles et services dans le cadre de la loi 2002-2 et en assurer sa pérennisation - Vous mettrez en conformité et uniformiserez les outils de la loi de 2002-2 (règlement de fonctionnement, contrat de séjour, livret d'accueil,.) - Vous assurerez la rédaction, le suivi régulier et l'adaptation des procédures, protocoles, modes opératoires et documents de qualité en coordination avec les directeurs de pôle, les chefs de service et les différents intervenants (gestion des risques, traitement des évènements indésirables .) - Vous accompagnerez les directeurs de pôle dans la réalisation et le suivi des évaluations, des habilitations des différents services et établissements et de leur renouvellement ainsi que de la certification de la Haute Autorité de Santé - Vous piloterez le suivi et la mise[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Social - Services à la personne

Balme-de-Sillingy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Choisir l'ADMR, c'est opter pour des valeurs humaines fortes ! Notre association ADMR Petites Usses située à Sillingy est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Technique Administratif(ive) pour rejoindre nos équipes en CDI à temps plein. Afin de garantir une intégration réussie à votre nouveau poste, vous bénéficierez d'un soutien en travaillant en binôme dès le début de votre prise de fonction. Embauche idéalement prévue au 16/02/26 En tant que membre essentiel de l'équipe administrative, vous serez un véritable soutien, contribuant au bon fonctionnement global de l'association. Vos responsabilités comprendront diverses tâches administratives et de gestion visant à assurer une coordination efficace et un appui aux activités de l' association. Vos missions : 1/ Accueil physique et téléphonique de l'association 2/ Gestion des plannings des intervenants à domicile 3/ Gestion des dossiers des bénéficiaires de l'association 4/ Gestion administrative de l'association : - tenue du secrétariat courant de l'association (réception et envoi des courriers, préparation des courriers, classement et archivage .) Ce poste nécessite une grande autonomie car vous serez l'unique salarié(e)[...]

photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi Social - Services à la personne

Péronnas, 12, Ain, Occitanie

Ain Domicile Services est une association évoluant dans le champ de l'économie sociale et solidaire. Nos activités d'aide, de soins et d'accompagnement à domicile sont donc fondées sur un principe de solidarité et d'utilité sociale. Notre ambition est de permettre aux personnes, quelle que soit leur fragilité, d'être actrice de leur vie. Au quotidien, et par l'action et le travail de l'ensemble des acteurs de l'association (bénévoles et salarié.es) : - Nous facilitons le quotidien des personnes à leur domicile (aide, soins, prévention, .) - Nous soutenons l'autonomie des personnes en encourageant leurs aptitudes - Nous apportons de la relation humaine - Nous favorisons le lien social Votre rôle : un poste clé au cœur de la transformation, Architecte de la qualité et catalyseur de changement. Au sein du pôle Système et Offre Globale, Rattaché(e) à la Direction et membre à part entière du Comité de Direction, vous pilotez un pôle stratégique et contribuez directement : - à la qualité de l'accompagnement des personnes, - à la cohérence des pratiques professionnelles, - à la sécurisation et à la performance globale de l'association. Vous êtes à la fois stratège, pilote de projets,[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Social - Services à la personne

Reignier-Ésery, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Choisir l'ADMR, c'est opter pour des valeurs humaines fortes ! Notre association ADMR Les Tourelles située à Reignier est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Technique Administratif(ive) pour rejoindre nos équipes en CDI à temps partiel 24H semaine. Afin de garantir une intégration réussie à votre nouveau poste, vous bénéficierez d'un soutien en travaillant en binôme dès le début de votre prise de fonction. En tant que membre essentiel de l'équipe administrative, vous serez un véritable soutien, contribuant au bon fonctionnement global de l'association. Vos responsabilités comprendront diverses tâches administratives et de gestion visant à assurer une coordination efficace et un appui aux activités de l' association. Vos missions : 1/ Accueil physique et téléphonique de l'association 2/ Gestion des plannings des intervenants à domicile 3/ Gestion des dossiers des bénéficiaires de l'association 4/ Gestion administrative de l'association : - tenue du secrétariat courant de l'association (réception et envoi des courriers, préparation des courriers, classement et archivage .) - petite comptabilité Votre Profil : Vous disposez d'une formation de type BAC + 2 ou BTS secrétariat,[...]

photo Chef d'équipe du nettoiement d'espace urbain

Chef d'équipe du nettoiement d'espace urbain

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'association La Régie de Territoire PROGRESS est une association présente sur le Grand Rodez depuis plus de 10 ans. A travers des actions par ou pour les habitants des quartiers (Ramadier, 4 Saisons, Costes Rouges etc.), l'association œuvre pour le développement du lien social et la citoyenneté. Aujourd'hui, amenée à évoluer et à se restructurer l'association recherche pour son chantier d'insertion « Gestion Urbaine de Proximité » un.e chef.fe d'équipe pour compléter ses effectifs permanents. L'objectif principal du chantier d'insertion est d'accompagner pendant 24 mois maximum des personnes éloignées de l'emploi pour des raisons extrêmement variées. Pour se faire l'insertion par l'activité économique combine emploi et accompagnement socio-professionnel. Descriptif du chantier Le chantier « Gestion Urbaine de Proximité » propose des prestations de service à destination des particuliers, des entreprises et des collectivités (mairies, agglo, région, etc.). Ses missions sont variées et journalières : entretien des Espaces Verts, chantiers gros-œuvre et second-œuvre, manutention, nettoyage de conteneurs, remise en état de logements, nettoyage de fin de chantiers,[...]

photo Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rattaché.e au Pôle Vie Locale et sous l'autorité de la Responsable du service Vie associative et culturelle, vous contribuez au bon fonctionnement du service et participez activement à la mise en œuvre des animations et évènements culturels proposés par la collectivité. Vos missions sont les suivantes. Missions principales : 1. Accueil du service culturel Accueil physique et téléphonique Gestion de la boîte mail culture Rédactions diverses : courriers, convocations, comptes-rendus, etc. 2. Gestion des prêts et de la location des salles communautaires Gestion et organisation du planning des salles (Rex et Théâtre des Ursulines) Gestion administratives (conventions, devis location, factures.) liées à l'utilisation des salles Coordination des besoins humains et matériels liés aux locations (agent techniques, SSIAP.) 3. Coordination des expositions au sein de l'Hôtel de Ville et de Pays Coordination du planning des expositions (recherche artistes, aide à l'installation, etc.) Gestion de la communication autour des expositions (affiches, point presse, etc.) 4. Soutien administratif et logistique à la mise en place des événements Suivi administratif (devis,[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Liart, 82, Ardennes, Occitanie

Candidature à envoyer direction@maisonthierache.fr (CV + lettre de motivation) Sous l'autorité du Président et du Conseil d'Administration, le/la directeur(trice) assure, par délégation, le pilotage, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet social et associatif de la structure, dans le respect des valeurs du réseau des Centres Sociaux, des orientations de la CNAF et des principes de développement durable, de solidarité et de service de proximité de l'association. Le/la directeur(trice) mobilise les parties prenantes de l'association : équipe, bénévoles, habitants, acteurs et partenaires du territoire, afin de favoriser le bien vivre ensemble et impulser une dynamique collective et bienveillante dans une logique de co-construction. Le/la directeur(trice) s'appuie sur une fonction support administrative et financière (gestion courante, suivi budgétaire, appui RH) et sur la responsable du centre d'éducation à l'environnement, en charge de la coordination des activités du site (ferme pédagogique, accueil du public, gîte). Projet et pilotage Mettre en oeuvre le projet associatif et le projet social, conformément aux orientations du Conseil d'Administration, en lien étroit[...]

Ressources supplémentaires